《格鲁夫给经理人的第一课》是2011年中信出版社出版的图书，作者是安迪·格鲁夫。

中文名

格鲁夫给经理人的第一课

页数

155页

定价

36.00元

作者

安迪·葛洛夫

出版时间

2011年1月

出版社

中信出版社

字数

730000

语言

中文

开本

16开

装帧

平装

译者

巫宗融

版次

1

类别

教育

篇幅

7章

ISBN

9787508626055

内容简介

《格鲁夫给经理人的第一课》大部分顶尖商学院的课程设计都是用来培训高层经理人的。

中层经理人是公司的骨干，但相较于一线员工或是位高权重的高层领导者，其作用和贡献最容易被忽视。在企业组织架构中，经理人是做什么的？在既要抓业务，又要抓管理的情况下，如何成为一名出色的经理人？如何将精力放在最能促进组织产出的活动上，实现高产出管理?

全球第一大计算机芯片供应商英特尔公司创办人安迪·格鲁夫在《格鲁夫给经理人的第一课》中，倾囊相授执掌公司二十多年的经验，将制造业的“产出”概念引入企业经理人的工作核心中，帮助经理人以最有效的投入获得最大的产出。《格鲁夫给经理人的第一课》从生产和管理的最基本概念人手，详细讲解了从开会、决策、规划、组织架构，到员工招聘、激励和培训等方方面面，具有非常大的实践指导意义。

作者简介

作者：（美国）安迪·格鲁夫

安迪·格鲁夫，1968年参与创建英特尔公司，1979年成为公司总裁，1987年开始担任CEO。1998年5月，格鲁夫卸下了CEO的职务，担任英特尔的董事长。作为一位科学家，格鲁夫对半导体的科技发展有重要贡献，也是几项半导体技术的专利拥有者；作为一位杰出的企业家和管理者，他曾多次带领英特尔转型成功，使其成为全球最大的半导体企业及计算机CPU制造商。1997年他被《时代》杂志评为“年度风云人物”。格鲁夫也是纽约市立学院及哈佛大学的荣誉教授，并长期在期坦福大学商学院讲授策略管理课程，著有《只有偏执狂才能生存》、《游向彼岸》、《人人都是管理者》、《10倍速时代》等书。

图书目录

导读格鲁夫教你高产出管理

序言 从20世纪80年代的巨变谈起

第一篇 早餐店的生产线

第二篇 打好团体战

第三篇 推动组织的巧手

第四篇 谋事在人

期末考最后的叮咛