刘军强,毕业于哈佛大学、香港中文大学、南开大学,现任中山大学政治与公共事务管理学院教授、博士生导师。

中文名

刘军强

性别

国籍

中华人民共和国

毕业院校

哈佛大学

职业

教师

最高学位

博士

专业方向

社会福利

职称

教授

职务

中山大学政治与公共事务管理学院副院长

任职院校

中山大学政治与公共事务管理学院

人物经历

教育经历

2012—2013 哈佛大学公共卫生学院 理学硕士(卫生政策)

2006—2009 香港中文大学 社会工作学系 哲学博士(社会福利)

2004—2006 南开大学 周恩来政府管理学院 法学硕士(社会政策)

2000—2004 南开大学 法政学院社会学系 法学学士(社会工作)

工作经历

2013.09 至今 中山大学政治与公共事务管理学院 教授、博士生导师

2010—2013 西南财经大学保险学院社会保障学系 讲师、副教授

2009—2010 加州大学富布赖特访问学者

主要成就

学术成就

2015年入选中组部、团中央第16批博士服务团。在国内外一流刊物发表高质量文章十余篇。其主讲的《大学写作通识》为中山大学核心通识课,在652门公选课中评教排名第一。[3]

研究兴趣

1.卫生政策:医疗保险、医疗费用、医疗改革

2.福利国家:社会支出、社会福利理论[1]

3.公共组织:政府组织运作机制、地方政府治理[2]

学术论文

英文:

1.Liu, J. Q., Liu, K. & Huang, Y., 2015, Transferring from the poor to the rich: examining the regressive redistribution in Chinese social insurance programmes, International Journal of Social Welfare. (SSCI, IF: 1.021)

2.Liu, K., Wu, Q. & Liu, J. Q., 2014, Examining the impact of social health insurance participation on patients’ out-of-pocket payment in China: The role of institutional arrangement, Social Science & Medicine, Vol. 113: 95-103. (SCI & SSCI, IF: 2.89)

3.Liu, J. Q. & Tao CHEN, 2013, Sleeping Money: investigating the huge surpluses of social health insurance in China, International Journal of Health Care Finance and Economics, Vol. 13, No.3/4: 319-331. (SSCI, IF: 1.42)

4.Liu, J. Q., Xiong, M. L. & Su, Y., 2013, Perceived Happiness of Chinese People in the Era of Economic Growth: An Analysis with China General Social Survey Data, Social Sciences in China, Vol. 34, no. 4: 20-37. (Translated from the Chinese version)

5.Liu, J. Q., 2011, Dynamics of Social Health Insurance Development: Examining the Determinants of Chinese Basic Health Insurance Coverage with Panel Data, Social Science & Medicine, Vol. 73, no.4: 550-558. (SCI & SSCI, Impact Factor: 2.89, rank: 4/33)

中文:

6. 刘军强、刘凯、曾益,2015,“医疗费用持续增长机制:基于历史数据与田野资料的分析”,《中国社会科学》,第8期。

7. 刘军强、谢延会,2015,“非常规任务、注意力分配与小组治理机制——基于A市的地方政府议事协调机构研究(2002-2012)”,《政治学研究》,第3期。

8. 刘军强、熊谋林、苏阳,2012,“经济增长时期的国民幸福感——基于CGSS数据的追踪研究”,《中国社会科学》,第12期:82-102。

9. 刘军强,2012,“增长、福利与社会支出——关于社会政策的常识与反常识”,《社会学研究》第2期:126-148。

10.刘军强. 2011. “资源、激励与部门利益:中国社会保险征缴体制的纵贯研究(1999-2008)”,《中国社会科学》,第3期:139-156。

11.刘军强. 2010. “社会政策发展的动力:20世纪60年代以来的理论发展述评”,《社会学研究》,第4期:199-221。

12.刘军强. 2010. “中国如何实现全民医保?社会医疗保险制度发展的影响因素研究”,《经济社会体制比较》,第2期:115-122。

13.刘军强. 2009. “激励结构与政府投入:从地方政府视角看新型农村合作医疗制度的可持续性”,《公共行政评论》, 第2卷第6期:47-76。

14.刘军强、谢延会,2015,“非常规任务、注意力分配与小组治理机制——基于A市的地方政府议事协调机构研究(2002-2012)”,《政治学研究》,第4期。[2]

获得荣誉

2009年获得富布莱特奖学金(Fulbright Fellowship)。2012年入选中组部首届“青年拔尖人才”(国家高层次人才特殊支持计划,即万人计划)。2012年获得中华医学基金会新星奖学金(The Next Generation Fellowship, China Medical Board)。

社会活动

2021年5月9日,中山大学政治与公共事务管理学院刘军强教授为河北工业大学师生带来关于MPA论文写作的专题讲座。刘军强教授分别从教师和学生两个不同角度出发,结合实际案例为师生们全面细致地讲解了MPA论文写作与师生互动,言尽意切地分享了写作中的技巧与思考。[3]